Tanja Merkens

Als Managerin, Consultant und Coach im Schwerpunkt Personal bin ich seit mehr als 25 Jahren für Unternehmen und Menschen tätig. Meine berufliche Erfahrung ist durch unterschiedlichste Branchen und Unternehmenskontexte geprägt.

Führung ist für mich Mittel zum Zweck und nicht Selbstzweck.

Meine langjährige Erfahrung in der Verantwortung für HR-Funktionsbereiche hat mir gezeigt, dass das Managen von Erwartungen auf allen Ebenen zu einem Mehr an Verhaltenssicherheit führt.

Denn menschliches Handeln in Organisationen lässt sich steuern, wenn ich Motive, Werte und Persönlichkeitsmerkmale der Akteure kenne, die sich für ein Unternehmen engagieren. Aus diesem Grund habe ich die Persönlichkeitsdiagnostik gewählt und wende diese seit Jahren erfolgreich in der Personalauswahl, der Team- und Führungskräfteentwicklung sowie im Coaching an.

Persönlichkeitsdiagnostik besitzt eine hohe prognostische Validität, kann also zukünftige Leistung sehr gut vorhersagen und gibt etwa Antworten auf die Frage, wie Führung in Zeiten permanenter Transformation aussehen kann und welche Fähigkeiten es dafür braucht.

Mein roter Faden ist das tiefe Verständnis menschlichen Handelns in der Arbeitswelt und neben einem sozialpsychologischen Schwerpunkt im ersten Diplomstudium, einem M.A. in Human Resource Management, der Zertifizierung zum Coach für Persönlichkeitsdiagnostik, war die Ausbildung zur Verhaltenstherapeutin (HPP) für mich nur folgerichtig.

Was mich dabei antreibt, ist die Zusammenarbeit mit talentierten Menschen. Ich arbeite klar und wertschätzend, nutze eine große Methodenvielfalt und suche konsequent nach tragfähigen Lösungen. Neugier, Lernbereitschaft und der Blick für Potenziale prägen dabei mein Handeln.

Diese Haltung prägt nicht nur mein berufliches Handeln, sondern auch mein privates Leben.

Ich lebe seit über 30 Jahren in Hamburg und habe noch lange nicht jeden Stein in meiner Stadt umgedreht. Es bringt mir viel Spaß mir unbekannte Stadtteile, Ausstellungen, Veranstaltungen und Cafés zu entdecken.